RDC : les plateformes numériques ONEM.cd et MIKUBA lancées

La RDC entre aussi dans la danse numérique avec l’ouverture des plateformes ONEM.cd et MIKUBA. Les autorités congolaises optent pour la transformation numérique dans les recherches d’emplois.

RDC : ONEM.cd et MIKUBA pour faciliter l’emploi

Pour la croissance dans les recherches d’emplois, la RDC mise sur le numérique pour permettre à ceux qui sont à la recherche d’emplois d’être en contact direct avec les structures. Ainsi, les Congolais boostent la numérisation sur le marché du travail. Pour ce fait, les autorités, ont procédé au lancement de la plateforme ONEM.cd et de l’application mobile MIKUBA. Ces dispositifs sont mis en œuvre pour digitaliser les structures pour l’emploi, accélérer les embauches et garantir une meilleure visibilité des différentes opportunités présentes sur le marché professionnel.

La RDC compte mettre en communication directe les chercheurs d’emploi avec les différentes structures professionnelles. Également accompagner leur ambition d’innover : 6,4 millions d’emplois pour la population. Pour Ferdinand Massamba Wa Massamba, ministre de l’Emploi et du Travail, cette modernisation est dans le cadre de l’action du président Félix Tshisekedi, qui compte accélérer l’accès des jeunes à l’emploi par le bilan de la transformation numérique.

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Il stipule que le lancement de MIKUBA n’est pas une simple cérémonie. C’est un acte de mise en valeur des guides du chef de l’État pour assurer l’accès équitable aux nouvelles sur le marché de l’emploi. Il explique également que cela permet de transformer les mécanismes pour embaucher. La plateforme ONEM.cd est disponible sur plusieurs outils. Ordinateur et smartphone permettent aux chercheurs d’emploi de mettre en valeur leur profil afin de postuler aux offres des structures à travers cet outil.

À l’aide de cette plateforme, les entreprises vont mettre sur le marché leurs offres, prospecter des talents afin de filtrer et évaluer la pertinence du profil recherché. Elle va aussi regrouper les informations sur les aptitudes disponibles. Cela dans le but de fournir des statistiques visant à guider les décisions sur l’emploi.

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Le visage du marché d’emploi

Le marché du travail en RDC reste largement tenu par le secteur informel. Avec les estimations modélisées de l’Organisation internationale du travail (OIT), reprises par la Banque mondiale, le taux de chômage en 2025 est à 4,4%. Mais ce chiffre ne dit pas tout. Derrière lui, une majorité des actifs survit grâce à des activités de subsistance ou des emplois sans contrat ni protection sociale. Avec ça, l’État voit réellement ce qui se passe sur le marché du travail et les entreprises peinent à rencontrer les différents profils dont elles ont besoin.

Dans cette optique, la plateforme ONEM.cd vise à centraliser les données du marché du travail pour aider l’État à mieux orienter ses politiques. Également, elle permet de rapprocher les recruteurs et les chercheurs d’emploi puis de formaliser lentement l’emploi en République démocratique du Congo.